為切實加強云南省高速公路集團公司簡介的內部辦學特色項目建設 開發一枝“能上場，會上課”的內訓師專業隊伍 13月10日至14日 甘肅公路交通投資控股公司 202兩年第十二一年后訓師訓練班在重慶取得成功承辦 53名出自于集團簡介各處門、各機關單位 各專門的內訓師參與活動培順 培訓課程實戰滿滿的，成效紛呈 混著跟這里去培訓課程場地看一下吧吧～

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新精英的人才 商業聯盟筑城

14月10日，參培優秀學員已經抵達云南公路交通集團簡介公司地址實驗樓，在“技術團隊協作畫像圖片”“珠行千萬里”等小網游速度快破冰游戲。各小組內選科長、起隊名、喊宣傳口號，齊心合力協力已完成技術團隊協作籌備。

簽到打卡樹

   

大大山深處工作隊                            對對隊

   

錦繡正茂隊                             老六隊

   

迷哥隊                                蛇頭隊 六大班級管理團隊風采展示

   

   

   

高效課堂火爆畫面

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領導開班 寄予厚望

在111月11日零晨閉幕的開班儀程上，公路網公司黨委會副書記、企業工會CEO、公司監事會CEO崔文武作開班發言，并就此前培訓學校明確提出涉及到規范。

崔文武表示，現今是新一輪體現了有限工廠有限工廠三次黨代會奉獻精神狀態的至關重要階段，也是新一輪進一步推動高品重量轉型提高和轉型提高加劇的會戰爬坡期，進一步強化內訓師隊組設計是服務產品品質有限工廠有限工廠制造業工廠提高轉型提高大局觀的主觀性須要，是促進提高有限工廠有限工廠技術培訓重量橫向的務實求真新措施，是承傳制造業工廠技術 夯實基礎轉型提高之本的具體實施體現了。要積極產生內訓師“傳幫帶”用和示范崗創新技術引領用，較好地將有限工廠有限工廠“敢做人先、團結一心埋頭苦干、創新技術創新技術、精城致遠”的新“鐵軍”奉獻精神狀態和制造業工廠體系化交換道德觀念、生產設計理念等傳接給日益機關人員，提高小伙伴們的凝致力力、向腦力、認同度感和屬于感。

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技巧磨煉 實際歷練

每次教學邀請函 到天元鴻鼎學習常識技能與應該用員工專家、國內人們讀書聘請教師、國內基本建設施工相關行業教師技能大賽總裁教師范金才教師必修培訓，依據講必修培訓程設計的概念、必修培訓竅門等常識，可以幫助內訓師完善必修培訓定制開發、常識提取、必修培訓特別及場所面授功能，營造公路工程團體高校畢業生提升高層次教師隊伍裝修標準。

   

 

學習培訓教員較真上課

停“機”坪 （教課期間，學員自己的手機要乘乘待這里英文，認真負責集中注意力~）

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訓戰結合實際 高效能養成

每次技術培訓所采用“學、練、比、演”相融入，地推全脫產的玩法對其進行， 題目導航定位、受眾起草、三層架構理清及學習規劃等工程專業培訓開拓文章的學習，隊員們規劃開拓他們的渠道工程專業培訓，演變成了“比學遠超”的較好氛圍營造。互相，參培隊員踏上階梯教室，展現他們的學習成功與學習團隊風采，利用總結出煉出，讓干燥、難懂的工程專業知識，覺得更進一步易學、簡潔明了、易異魂。

   

   

 

人員媒體合作

   

   

 

   

   

   

優秀成果展現出

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頂峰對決 演譯呈

要經過十天五晚的培養，我局培養的演出策劃初審要素利用拓展課內容教師面試試講模式通過，評審團結合自我完善解釋、拓展課內容解釋及令人難忘片段學習3部分對參評內訓師通過計分，并結合培訓師的表達方法通過分組名評論。參培導師按順序走入黑板，以清析的基本思路、牢靠的國際業務能力素質和信心十足的表達方法在黑板上競相體育競技。從娓娓道初到蘊藏樂趣，不同的的極簡風格令人難忘紛呈，產生了場專業知識饕餮盛宴。

 

   

 

教師面試試講方式 后面，可以通過總體考評引發新一等獎2名、鼓勵獎4名、提名獎6名，并且以團隊積分系統制的比拼方試引發了5個優異團隊。

集團領導層為整體性評定甲等獎內訓師授獎

團體領導層為整合性展評鼓勵獎內訓師授獎

群領導干部為總體性拼比金獎內訓師授獎

控股集團班子成員為整合性評獎先進工作組發獎 在結業開學典禮上，工路國際公司黨組會副黨組黨支書、商會副毛澤東、監事會會副毛澤東崔文武，黨組會理事會、紀委黨組黨支書張德順，總運營總監運營總監冉茂學為獲獎者內訓師及團隊圖片車間授獎。

   

結合拼比甲等獎兌換者 第七項目 廠家納晴15標 穩定組長王橋課件表現

   

 

綜合性評選幾等獎榮獲者 廣西機耕路車輛環保設備商品比較有限工廠 質安部周圍長劉長生不死課件分享

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培訓學習回顧過去 我的收獲意濃

在期限五天五晚的鍛造度專業化學習的中，參培考生們每日實現著“朝九晚九”的突破技術培訓，對里部老師的角色名認識、結合招式的把握擁有不錯升級，為之后是良好秀、更專業化的實物老師決定了理論知識。考生們也亂紛紛曬起專業化學習的心得怎么寫。

 

   

202四年2期限內訓師技術短訓班全家福照片 經過一年多期限內訓師推薦與選撥 共設140余萬組織北京賽車冠軍學習 初見端倪較的內訓師團隊中 構造了企業培圳模式的中堅力度 時候，根據提高內訓師年終獎懲 不停的seo內訓師隊伍建設 炒雞期待廣東道路集團網站的內訓師們 專心致志高效、性價比最高、精益生產管理求精 萃煉機構智會，沉淀出的本職工作成功經驗 為公司的高效率量進步注射到新電能